Guidoncini Verdi

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  • Aquile

    Specialità:

    Alpinismo

    Gruppo Scout:

    Santena 1

    Aquile

    Ciao! Questa è la vostra pagina in cui potete raccontare tutto il percorso che vi porterà alla specialità di squadriglia. Rendere questa pagina più bella è molto facile! Potete per esempio aggiungere un’immagine di copertina e di profilo, per farlo seguite le istruzioni a questo link.

    TUTTA LA PARTE SOTTOSTANTE È COMPLETAMENTE MODIFICABILE IN BASE ALLA VOSTRA FANTASIA E ALLE VOSTRE ESIGENZE!

    I blocchi grigi come questo contengono i nostri consigli. Quando avete finito di personalizzare la pagina, potete facilmente cancellarli. In ogni caso, vengono nascosti e non sono visibili sul sito.

    PRESENTAZIONE

    Ecco la nostra squadriglia

    Quali mete e impegni raggiungo attraverso questa impresa? Quali specialità e brevetti?

    Quali mete e impegni raggiungo attraverso questa impresa? Quali specialità e brevetti?

    Quali mete e impegni raggiungo attraverso questa impresa? Quali specialità e brevetti?

    PRIMA IMPRESA

    IDEAZIONE

    Ecco, è il momento di IDEARE!

    Qua sotto potete mettere una foto, un video, un file, un link, quello che volete per mostrarci la mappa delle realizzazioni

    La nostra Squadriglia con questa impresa vuole raggiungere i seguenti OBIETTIVI:

    • A Far conoscere ad altre sq. qualche aneddoto in più sulla montagna, come es. pronto soccorso, alimentazione, abbigliamento ecc…
    • B Conoscere anche noi di sq. qualcosa che magari non conoscevamo o non eravamo capaci
    • C Stare all’aria aperta noi di sq. abbiamo deciso di intraprendere questa spec. perché voglia stare all’aria aperta
    • D

    LANCIO

    Qua sotto potete mettere una foto, un video, un file, un link, quello che volete

    PROGETTAZIONE

    MAPPA DELLE OPPORTUNITÀ:

    NOMEIMPEGNO CONCRETO NELL’IMPRESAPOSTO D’AZIONE
    Carlo (capo)Organizzare le date e biglietti treno Capo
    Lorenzo (vice capo)Guardiano delle finanze Tesoriere
    Alberto Fotografia e parte digitaleFotografo
    Fabio Responsabile della parte di elaborazione dei manuali Compositore
    Giuseppe, Tommaso, Samuele, GabrieleOccupazione della parte commutativa es. discorsi e presentazioneGrafici e Interlocutori

    ESPERTI ESTERNI:

    NOMECOMPETENZACONTATTICHI LO CONTATTA
    Nadia Ex capo reparto/Carlo

    MATERIALI ED ATTREZZI NECESSARI

    OGGETTOA COSA SERVECHI C’E’ L’HACOSTO
    Materiali di uso quotidiano per i manualiCarta, Cartoncino, Forbici, Colla, Colori Cassa di sq.0€
    Biglietti treno (Trofarello-Condove) andate e ritorno Trasporto/110€

    SPESE

    COSACHIQUANTO
    Biglietti treno/110€

    REALIZZAZIONE

    Impresa è LASCIARE IL SEGNO!

    A chi destiniamo la nostra impresa?

    Avete già scoperto o scoprirete quanto sia bello fare qualcosa per gli altri, che magari possa porta un miglioramento nella realtà in cui siete o collaborare con altri gruppi e associazioni. A chi potrebbero essere utili le competenze acquisite?

    1. Possono usare i vostri manuali per preparare uscite, hike, campi estivi.
    2. Le nostre competenze su orientamento, sicurezza, gestione del gruppo e vita in rifugio diventano un modello per chi è più giovane.
    3. I nostri manuali possono diventare materiali didattici.
    4. Potete spiegare come vivere la montagna in modo responsabile, sicuro e sostenibile.
    5. Sapere lavorare in squadra, organizzare attività, comunicare e produrre materiali utili sono competenze che servono in qualsiasi progetto comunitario.
    6. Potete contribuire a iniziative ambientali, eventi, giornate ecologiche, percorsi naturalistici.

    VERIFICA

    Impresa è CRESCERE!

    Ecco alcune domande che vi potrebbero guidare nella verifica dell’impresa

    • Come mi sono comportato nel mio posto d’azione? • Che atteggiamento ho avuto durante l’impresa? Mi sono comportato in modo responsabile: ho rispettato il mio ruolo, ho collaborato con la squadriglia e ho cercato di essere d’aiuto quando serviva, Sì, ho dato idee per migliorare i manuali e per organizzare meglio il lavoro in rifugio. Ho partecipato attivamente senza aspettare che fossero gli altri a fare tutto.
    • Sono stato propositivo? • Ho svolto al meglio il mio compito? Ho svolto il mio compito con impegno: ho seguito le indicazioni, ho lavorato con precisione e ho cercato di fare le cose nel modo più completo possibile, Sì, ho dato idee per migliorare i manuali e per organizzare meglio il lavoro in rifugio. Ho partecipato attivamente senza aspettare che fossero gli altri a fare tutto.
    • Qual è stato il mio impegno durante tutta l’impresa? • Cosa non ho svolto al meglio? Perché? Forse non sono riuscito a gestire bene alcuni momenti di stanchezza o a organizzare perfettamente il tempo. A volte ho avuto bisogno di più guida o di più calma, Il mio impegno è stato costante: ho collaborato, ho aiutato quando c’era bisogno e ho rispettato i tempi e le attività previste.
    • Cosa ho imparato? • Ho conquistato Specialità e/o il Brevetto? Questa risposta dipende da te, ma l’impresa sicuramente ti ha aiutato a fare passi avanti verso specialità come:
      • – Esploratore
      • – Topografo
      • – Naturalista
      • – Alpinista
      • – Comunicare
    • Quale impegno del mio sentiero sono riuscito a portare a termine? Ho portato a termine gli impegni legati alla collaborazione, alla responsabilità personale, alla conoscenza dell’ambiente e alla capacità di realizzare un progetto utile agli altri.

    FIESTA

    FESTA LOCA con tutto il reparto, all’oratorio di alba (uscita delle verifiche)

    Non abbiamo dimenticato che anche la nostra bella fiesta deve essere vissuta con lo stile scout con cui abbiamo vissuto tutto il resto!

    SECONDA IMPRESA

    Ecco, è il momento di IDEARE!

    Qua sotto potete mettere una foto, un video, un file, un link, quello che volete per mostrarci la mappa delle realizzazioni

    La nostra Squadriglia con questa impresa vuole raggiungere i seguenti OBIETTIVI:

    • A
    • B
    • C
    • D

    LANCIO

    Qua sotto potete mettere una foto, un video, un file, un link, quello che volete

    PROGETTAZIONE

    MAPPA DELLE OPPORTUNITÀ:

    NOMEIMPEGNO CONCRETO NELL’IMPRESAPOSTO D’AZIONE
    (esempio) Marco(esempio) cucinare un piatto tipico(esempio) cuoco

    ESPERTI ESTERNI:

    NOMECOMPETENZACONTATTICHI LO CONTATTA

    MATERIALI ED ATTREZZI NECESSARI

    OGGETTOA COSA SERVECHI C’E’ L’HACOSTO

    SPESE

    COSACHIQUANTO

    REALIZZAZIONE

    Impresa è LASCIARE IL SEGNO!

    Qua sotto potete mettere una foto, un video, un file, un link, quello che volete per raccontare quello che avete realizzato

    A chi destiniamo la nostra impresa?

    Avete già scoperto o scoprirete quanto sia bello fare qualcosa per gli altri, che magari possa porta un miglioramento nella realtà in cui siete o collaborare con altri gruppi e associazioni. A chi potrebbero essere utili le competenze acquisite?

    VERIFICA

    Impresa è CRESCERE!

    Ecco alcune domande che vi potrebbero guidare nella verifica dell’impresa

    • Come mi sono comportato nel mio posto d’azione? • Che atteggiamento ho avuto durante l’impresa?
    • Sono stato propositivo? • Ho svolto al meglio il mio compito?
    • Qual è stato il mio impegno durante tutta l’impresa? • Cosa non ho svolto al meglio? Perché?
    • Cosa ho imparato? • Ho conquistato Specialità e/o il Brevetto?
    • Quale impegno del mio sentiero sono riuscito a portare a termine?

    FIESTA

    Quando?! Dove?! Come?! Con chi?!

    Non abbiamo dimenticato che anche la nostra bella fiesta deve essere vissuta con lo stile scout con cui abbiamo vissuto tutto il resto!

    MISSIONE

    • In cosa consiste la Missione affidatavi dai vostri capi?
    • Quali obiettivi prevede?
    • Raccontateci la vostra missione: ve l’aspettavate così?
    • Lo spirito con il quale l’avete a affrontata, gli incontri fatti, le competenze messe in gioco, le
      difficoltà nel portarla a termine, ciò che avete imparato. Arricchite la vostra relazione con foto, disegni,
      ritagli, video o quant’altro la vostra fantasia vi suggerisce! (Inviate le foto riguardanti le varie fasi di
      realizzazione della missione e non solo quelle del lavoro compiuto).

    Ultimo aggiornamento:

    6 Maggio 2026

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